yl34511线路中心顺利举行1+X薪酬管理职业技能等级证书考试

       为贯彻落实《关于推进1+X证书制度试点工作的指导意见》，推动落实院校学历教育和职业技能并重的人才培养目标。6月26日下午，学院于仰恩大学第三教学区普照楼126举行1+X薪酬管理职业技能等级证书考试，2019级人力资源管理1班34名学生参与本次考试。       1+X薪酬管理职业技能等级证书考试是基于我国人力资本战略发展需要以及国家收入分配制度改革的背景下，致力于培养复合型、创新型、技能型薪酬管理职业技能人才。其考核项目包括专业知识和实际操作两部分，专业知识考试和操作实务考试合格标准为单卷分数均大于等于60分，且两卷成绩同时合格的考生可以获得薪酬管理相应等级职业技能等级证书。考试期间，考生认真作答，自觉遵守考试纪律。主考官、监考教师、考务人员等相关工作人员认真履行职责，全程巡考监督，考场秩序井然。       通过此次考试，人力资源管理专业学生系统学到薪酬管理方面的相关理论知识和实务操作技能，薪酬管理方面的理论素养、实操能力得到了全面考查，增进了人力资源管理专业学生对于现代薪酬管理的理解与认同。此外，考试的顺利举行进一步提升了学院教育教学质量和学生就业能力，也为学院今后开展更多专业的技能考核认证工作积累丰富经验。